Text
Pengaruh motivasi dan budaya organisasi terhadap kinerja prajurit satuan kapal selam Koarmatim
Abstrak
Kinerja sangat dibutuhkan dalam setiap organisasi, termasuklah Satuan
Kapal Selam Koarmatim. Dari pengamatan, diketahui bahwa satuan ini
memiliki sejumlah masalah kinerja seperti beban kerja yang tidak
seimbang antar personil, sikap pasif dari sebagian prajurit, kurangnya
inisiatif untuk merawat dan menjaga peralatan, kurangnya perhatian dan
pengawasan dari pimpinan kepada anak buah, masih ada prajurit yang
kurang menguasai keterampilan teknis, dan prajurit masih belum merasa
cukup dengan kompensasi kesejahteraan yang diterima. Masalah
masalah ini berpangkal pada dua hal yaitu motivasi dan budaya yang
berkembang di dalam satuan. Tujuan penelitian ini adalah menguji
hipotesis hubungan antara motivasi dan budaya organisasi terhadap
kinerja prajurit. Teori utama yang digunakan adalah teori motivasi
Herzberg. Sampel adalah 91 personil satuan selam Koarmatim, separuh
diantaranya (48%) berpengalaman di atas 20 tahun dan mayoritas (77%)
berpendidikan SMA. Ditemukan bahwa motivasi tergolong biasa saja,
budaya organisasi kuat, dan kinerja tergolong baik. Reliabilitas instrumen
motivasi sebesar 0,936; instrumen budaya organisasi sebesar 0,921; dan
kinerja sebesar 0,884. Uji pengaruh parsial menemukan bahwa motivasi
berpengaruh parsial dengan koefisien determinasi sebesar 0,367; budaya
organisasi berpengaruh parsial dengan koefisien 0,460; dan secara
simultan, diperoleh koefisien determinasi sebesar 0,528. Semua variabel
berpengaruh signifikan terhadap kinerja. Karenanya, hipotesis bahwa
motivasi dan budaya berpengaruh terhadap kinerja prajurit didukung.
Saran utama penelitian ini adalah agar motivasi prajurit di Satsel
Koarmatim ditingkatkan dan begitu pula rasa bangga personil terhadap
pekerjaannya sebagai anggota satuan selam.
Kata Kunci : Motivasi, budaya organisasi, kinerja prajurit, satuan kapal
selam Koarmatim
Ketersediaan
| 0415320151 | 041-53-2015 | PERPUSTAKAAN SESKOAL | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan |
Informasi Detail
| No. Panggil | 041-53-2015 |
|---|---|
| Penerbit | Jakarta: Seskoal., 2015 |
| Deskripsi Fisik | - |
| Bahasa | Indonesia |
| ISBN/ISSN | - |
| Tipe Isi | Text |
| Tipe Media | Book |
| Subjek | MANAJEMEN TASKAP TESIS |
Informasi Lainnya
- Daftar Isi
-
-
Versi lain/terkait
Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah