BUKU PETUNJUK PEMBINAAN ADMINISTRASI PERSONIL TNI AL

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

BUKU PETUNJUK PEMBINAAN ADMINISTRASI PERSONIL TNI AL

Indonesia, TNI AL - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Tidak ada salinan data

Daftar Isi: BAB I PENDAHULUAN
1. Umum
2. Maksud dan Tujuan
3. Ruang Lingkup
4. Metoda Pendekatan
5. Landasan
6. Pengertian
7. Tata Urut
BAB II DASAR-DASAR PEMIKIRAN
8. Tugas Pokok TNI AL
9. Struktur Kekuatan TNI AL
10. Hakekat Administrasi Personil
BAB III PEMBINAAN KEKUATAN PERSONIL
11. Azas-azas Pembinaan
12. Tujuan dan Sasaran Pembinaan
13. fungsi Pembinaan Kekuatan Personil
14. Penyelenggaraan
15. Strata Kewenangan
BAB IV PEMBINAAN ADMINISTRASI PERSONIL MILITER
16. Azas Pembinaan
17. Tujuan dan Sasaran
18. Fungsi
19. Kegiatan/Penyelenggaraan
BAB V PEMBINAAN ADMINISTRASI PERSONIL PNS
20. Azas Pembinaan
21. Tujuan dan Sasaran
22. Fungsi
23. Kegiatan/Penyelenggaraan
BAB VI PEMBINAAN PEMISAHAN PERSONIL, PENDAYAGUNAAN PERSONIL CADANGAN TNI/VETERAN/MOBILISASI/DEMOBILISASI
24. Azas -azas Pembinaan
25. Tujuan dan Sasaran
26. Fungsi Pembinaan
27. Kegiatan/Penyelenggaraan
BAB VII PEMBINAAN PSIKOLOGI
28. Azas-azas Pembinaan
29. Tujuan dan sasaran
30. Fungsi Pembinaan
31. Kegiatan/Penyelenggaraan
32. Kewenangan
BAB VIII PEMBINAAN SISTEM INFORMASI PERSONIL
33. Azas-azas
34. Tujuan dan Sarana Pembinaan
35. Fungsi Pembinaan Sistem Informasi Personil
36. Dukungan Keputusan
37. Pengumpulan dan Pengolahan Data
38. Otomasi Administrasi
30. Strata Kewenangan
BAB IX PENUTUP