Pengaruh trisila TNI AL terhadap pembentukan sumber daya manusia unggul prajurit dinas pemeliharaan dan perbaikan kapal komanda armada II

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Image of Pengaruh trisila TNI AL terhadap pembentukan sumber daya manusia unggul prajurit dinas pemeliharaan dan perbaikan kapal komanda armada II

Text

Pengaruh trisila TNI AL terhadap pembentukan sumber daya manusia unggul prajurit dinas pemeliharaan dan perbaikan kapal komanda armada II

YOHANES - Nama Orang;

Abstrak

Sumber Daya Manusia Unggul merupakan sosok manusia yang
memiliki keunggulan dan kualitas personal yang dapat diandalkan untuk
bersaing menghadapi era globalisasi. Beberapa kriteria yang harus dimiliki
oleh manusia unggul antara lain; memiliki kemampuan intelegensia yang
baik, fisik yang sehat, sejahtera, memiliki karakter dan perilaku yang baik
dan kemampuan untuk mengembangkan diri. Prajurit Dinas Pemeliharaan
Kapal Komando Armada II (Disharkap Koarmada II) sebagai bagian dari
prajurit TNI AL dan TNI memiliki jati diri sebagai Prajurit Profesional yang
identik dengan perwujudan dari manusia unggul dalam bidang tugasnya di
lingkungan militer yang terikat dengan Doktrin dan peraturan militer.
Sebagai sebuah doktrin, Trisila TNI AL merupakan nilai-nilai luhur tradisi
TNI AL yang dijadikan sebagai pedoman bagi prajurit TNI AL dalam
bersikap, bertindak dan bertingkah laku di medan penugasannya yang unik
dan berat. Keberadaan Trisila TNI AL sebagai sebuah doktrin telah dapat
dibuktikan dalam membentuk sikap dan semangat prajurit TNI AL dari masa
lalu hingga masa kini. Seiring dengan perkembangan ilmu pengetahuan
dan teknologi yang menyebabkan terjadinya globalisasi, relevansi Trisila
TNI AL kembali di uji dalam mendorong terbentuknya Sumber Daya
Manusia (SDM) Unggul prajuritnya. Penelitian ini bertujuan untuk
menganalisa pengaruh Disiplin, Hierarki dan Kehormatan Militer sebagai
elemen-elemen dalam Trisila TNI AL terhadap Pembentukan SDM Unggul
Prajurit Disharkap Koarmada II. Sampel yang digunakan dalam penelitian
ini adalah seluruh prajurit Satker “A” Koarmada berjumlah 70 personel.
Pengambilan data dilaksanakan dengan menggunakan kuesioner. Data
selanjutnya diuji menggunakan metode regresi linier secara parsial maupun
simultan menggunakan Software SPSS 25 for Window. Hasil penelitian,
menunjukkan bahwa terdapat pengaruh sebesar 80,7% Trisila TNI AL
sebagai variabel bebas terhadap Pembentukan SDM Unggul Prajurit
Disharkap Koarmada II sebagai variabel terikat, yang berarti pengaruh yang
diberikan adalah positif, sangat kuat, dan signifikan.

Kata kunci : Manusia Unggul ; Trisila TNI AL ; Disiplin ; Hierarki ;
Kehormatan Militer.

Ketersediaan

0605820201 060-58-2020 PERPUSTAKAAN SESKOAL Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan

Informasi Detail

No. Panggil	060-58-2020
Penerbit	Jakarta: Seskoal., 2020
Deskripsi Fisik	-
Bahasa	Indonesia
ISBN/ISSN	-
Tipe Isi	Text
Tipe Media	Book
Subjek	MANAJEMEN TASKAP TESIS

Informasi Lainnya

Daftar Isi: -

Lampiran Berkas

Harap masuk untuk melihat lampiran

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar